Volljuristen für
Arbeits- und Tarifrecht (gn)

Gesamtmetall ist der Dachverband der Arbeitgeberverbände der Metall- und Elektroindustrie Deutschlands. Die Spitzenorganisation steht im Dialog mit der Politik, den Gewerkschaften und der Öffentlichkeit. Sie vertritt die Interessen ihrer Mitgliedsverbande in tarif-, sozial- und bildungspolitischen Fragen. Der Dachverband trägt damit aktiv zum Erfolg der Sozialen Marktwirtschaft in Deutschland bei. Für diese wertegeleitete Aufgabe suchen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Als Arbeitgeber bietet Gesamtmetall ein überaus attraktives Paket aus gutem Gehalt, vielfältigen Aufgaben, fairen Arbeitszeiten und der Rücksichtnahme auf private Belange. Wer in Berlin, in Sichtweite des Bundestages, den Teamgedanken leben und sich kontinuierlich weiterentwickeln will, ist hier richtig. Gerne auch mit langfristiger Perspektive, denn Gesamtmetall ist ein Arbeitgeber in der Zukunftsindustrie!

Ihre Mission:

• Als politisch denkender Mensch mit Gestaltungswillen entwickeln Sie tarifpolitische Argumentationen, bereiten Tarifverhandlungen vor und begleiten diese
• Sie kommunizieren auf den Punkt und verfassen Stellungnahmen zur Beratungs- und Entscheidungs­vorbereitung
• Sie sind im Dialog mit unseren Mitgliedsverbanden, mit Dachverbänden und mit wissenschaftlichen Instituten
• Sie sind in unserem starken Netzwerk ein gefragter Ansprechpartner
• Sie konzipieren und präsentieren tarifpolitische Sachverhalte vor Arbeitsgruppen und Gremien
• Zusammengefasst: Sie wollen mit Ihrer Arbeit etwas für die Sicherung des Industriestandortes Deutschland bewirken

Was Sie mitbringen:

• Eine erfolgreich abgeschlossene juristische Ausbildung (2. Staatsexamen)
• Interesse für die spannenden und umfassenden Themen Arbeits- und Tarifrecht und Sie verfügen idealerweise bereits über Berufserfahrung in diesem Themenbereich
• Sie können Konflikte austragen und sind zugleich kompromiss- und konsensfähig, wobei Sie selbstbewusst, offen und lernbereit auftreten
• Wirtschaft begeistert Sie und Sie identifizieren sich mit einer wertegeleiteten Interessenvertretung der Arbeit­geberseite
• Die serviceorientierte Grundhaltung von Gesamtmetall entspricht Ihrer Vorstellung von moderner Verbands­arbeit

Wie wir Sie von uns überzeugen:

• Faire Bezahlung und Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub
• Volle Rückendeckung für private Belange, Familienmenschen und Zuschüsse für die Kinderbetreuung
• Gemeinsam in die Zukunft: Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge und unbefristete Zusammenarbeit
• Tolle Entwicklungschancen: vielfältige Weiterbildungen, Trainings und Workshops
• Ein Team, das zusammenhält und ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe lebt
• Teamevents, Deutschlandticket und vieles mehr. Stellen Sie uns auf die Probe!

Für eine erste vertrauliche Kontaktaufnahme steht Ihnen unsere Leiterin der Abteilung Tarifpolitik, Frau Sabine Schäfer (schaefer@gesamtmetall.de, Tel.: 030/55150-310), gerne zur Verfugung.
Erzählen Sie uns in einem Anschreiben, was Sie bei uns erreichen wollen. Wichtig sind uns weiterhin ein umfassender Lebenslauf sowie Ihre Referenzen und Zeugnisse. Nennen Sie bitte auch das Datum, zu dem Sie bei uns starten können, und Ihren Gehaltswunsch.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit dem Stichwort „Volljurist Arbeits- und Tarifrecht (gn)“
per E-Mail an: bewerbung@gesamtmetall.de

Gesamtmetall · Gesamtverband der Arbeitgeberverbände der Metall- und Elektro-Industrie e. V.
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