Finden Sie Ihren Grund, bei uns zu arbeiten.
Vergabejuristin / Vergabejurist (m/w/d)
Wir sind rund 16.000 Kolleginnen und Kollegen. Jeder von uns hat seinen individuellen Grund, bei der BARMER zu arbeiten – und jeder Grund ist uns wichtig. Aber eines haben wir alle gemeinsam: Wer hier arbeitet, setzt sich täglich für die Gesundheit von Millionen von Menschen ein: Weil wir helfen, gesünder zu leben, bei Krankheit die bestmögliche Versorgung sicherstellen und bei Vorsorge unterstützen.
Mit diesem Anspruch entwickeln wir uns weiter. Hin zu einem dynamischen Unternehmen in einem digitalen Markt, mit Freiraum für neue Impulse und gesellschaftlicher Verantwortung. Unsere besondere Kultur macht es möglich: Wir stehen füreinander ein, über Standorte, Fachrichtungen und Karrierelevel hinweg. Wir arbeiten miteinander, denn nur gemeinsam können wir das höchste Gut des Menschen erhalten und Gesundheit weiterdenken. Deshalb: Finden Sie Ihren Grund, bei uns zu arbeiten.
Ihre Aufgaben:
- In dieser Position übernehmen Sie die strategische Steuerung von Vergabeverfahren / eVergaben von Anfang bis zum Abschluss inklusive Kommunikation mit den Bedarfsträgern, Mitarbeitenden im Einkauf und externen Schnittstellen (Bieter und Vergabekammern).
- Dabei analysieren und bearbeiten Sie inhaltliche, wirtschaftliche und juristische Fragestellungen im Rahmen von Vergabeverfahren und beraten Bedarfsträger und Mitarbeitende in der Beschaffung in Fragen des Vergabeprozesses.
- Darüber hinaus sind Sie für die fachliche Betreuung von umfänglichen Vergabeverfahren von der Wahl des Vergabeverfahrens bis hin zur Zuschlagserteilung inklusive der Initiierung von Folgeprozessen im Rahmen von Projekten und agilen Formaten verantwortlich.
- Sie erstellen Ausschreibungsunterlagen und Verträge und gestalten aktiv Projekte zur Absicherung eines rechtssicheren und effizienten Vergabeverfahrens mit.
- Die fachliche Steuerung einer angemessenen Dokumentation von Vergabeverfahrens in Vergabe-Software in Zusammenarbeit mit den Vergabeassistenten liegt ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich.
- In Ihrer Tätigkeit wickeln Sie darüber hinaus den gesamten Schriftverkehr mit externen Schnittstellen (Bietern, Vergabekammern) eigenständig ab.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über einen Abschluss als Volljuristin oder Volljurist (m/w/d) oder einen Master of Laws (LL.M) und bringen idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Vergabegebiet, insbesondere bei der Vergabe von Bau-, Liefer- und Dienstleistungsaufträgen inklusive EU-Vergaben, mit.
- Darüber hinaus haben Sie idealerweise gute Kenntnisse im Vergaberecht (GWB, VgV, VOB) und Wirtschaftsrecht gesammelt.
- Des Weiteren bringen Sie die Fähigkeit mit, sich schnell und zuverlässig in unbekannte Themengebiete einzuarbeiten und haben großes Interesse daran, interdisziplinär mit Kolleginnen und Kollegen anderer Fachthemen zusammen zu arbeiten.
- Sie zeichnen sich durch eine überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft, Verantwortungs- und Entscheidungsbewusstsein, gute Belastbarkeit und Verhandlungsgeschick sowie eine hohe Motivation, die Strukturen und Prozesse in der Vergabe zu verbessern, aus.
- Eine hohe soziale Kompetenz, um die Zusammenarbeit konstruktiv zu gestalten sowie Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen, Einfühlungsvermögen und Verhandlungsgeschick für Ihre neue Tätigkeit runden Ihr Profil ab.
Gute Gründe, die für uns sprechen
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Bis zu 39 Tage Urlaub
Wir bieten mindestens 30 Urlaubstage im Jahr, ab dem 40. Lebensjahr sogar 32. Zudem kann Urlaubsgeld in freie Tage umgewandelt werden. So sind bis zu 37 bzw. 39 Tage Urlaub im Jahr möglich. -
38-Stunden-Woche
Wir ermöglichen unseren Mitarbeitenden eine gute Work-Life-Balance. -
Gleitzeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit
Wir ermöglichen eine hohe Flexibilität in der Arbeitsgestaltung. -
Urlaubs- & Weihnachtsgeld
Als kleine Finanzspritze jedes Jahr zusätzlich zum regulären Monatsgehalt. -
Corporate Benefits
Zahlreiche Vergünstigungen, zum Beispiel bei Handytarifen, Reisen, Versicherungen, Veranstaltungen und vielem mehr. -
Tarifverträge & regelmäßige Gehaltserhöhung
Wir garantieren Lohngleichheit und eine faire Bezahlung mit festen Gehaltssprüngen nach Tarifvertrag. Damit schaffen wir Rückhalt und Orientierung. -
Gesundheitsangebote:
Neben gesunder Führung und einer modernen Arbeitsumgebung bieten wir innovative Angebote zu Bewegung, psychischer Gesundheit und Ernährung..
Gympass, JobRad, 7Mind, CyberHealth, HelloBetter -
Teilzeitmöglichkeit
Wir leben Vereinbarkeit, deshalb ist bei uns jeder Job auch in Teilzeit möglich – auch Führungspositionen. -
Lebensarbeitszeitkonto
Unsere Mitarbeitenden können ihre geleistete Arbeitszeit ansparen und zu einem späteren Zeitpunkt, zum Beispiel für eine längere Auszeit nutzen. -
Sabbatical
Um den Kopf frei zu bekommen, Träume zu verwirklichen oder sich persönlich weiterzuentwickeln. -
Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
Wir zahlen den Höchstsatz an vermögenswirksamen Leistungen von 480 Euro im Jahr. -
Individuelle Förderung & Weiterbildung
Wir ermöglichen eine individuelle Weiterentwicklung und fördern unsere Mitarbeitenden aktiv – je nach Bedürfnis und Kompetenz. -
Offene Kultur & Engagement:
Mit Hospitationen, Communitys, Netzwerkveranstaltungen und Vorstandsdialogen fördern wir Transparenz, Offenheit und Respekt für alle.
LGBTQIA*-Community, Frauennetzwerk, Väternetzwerk
Weitere Gründe unter: www.barmer.de/benefits
